新型冠状病毒感染肺炎疫情发生以来，湖北各地多名干部因作风不实、履责不力被免职。这样的处理大快人心，但也有不少网友表示不解：为什么是免职而不是撤职呢？还有网友表示：撤职才管用，免职等风波一过，又去别的地方任职祸害别处。那么，免职和撤职有什么区别呢？

公务员免职和撤职虽然长得像，但其实差别很大。

免职

(资料图片仅供参考)

指依法免去某人所担任的职务，是相对于任职而言。大致分两种情况：

一是因职务调动而免职，在任命新的职务之前，先免除其原有职务，这是正常的任命程序需要，除此还因一些非过错性原因，比如退休、任期届满也可启动免职程序。

二是因过错被免职。这种情况下的免职区别于撤职，因其暂时不适于继续担任本职而先行免职，接受调查或审查，严格讲不属处分形式之一。

《党政领导干部选拔任用工作条例》第五十七条规定：“党政领导干部有下列情形之一的，一般应当免去现职：

(一) 达到任职年龄界限或者退休年龄界限的。

(二) 受到责任追究应当免职的。

(三) 辞职或者调出的。

(四) 非组织选派，离职学习期限超过一年的。

(五) 因工作需要或者其他原因，应当免去现职的。”

免职只是意味被免职人不再担任原职务，一般不具有惩罚性。

撤职

相对免职，撤职属于惩罚性的撤销职务，分为撤销党内职务、撤销行政职务两类。公务员因违纪违法或失职渎职等原因均可能被撤职。

《公务员法》第五十八条规定，“受撤职处分的，按照规定降低级别”，也就是说，与免职不同，被行政撤职处分者要降低级别，且工资待遇也要受到影响；党内撤职和行政撤职的禁止晋升时长均为两年。两年后，他们也还有恢复级别乃至继续晋升的机会。

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